賃金支払いのルール６〜まとめ〜

賃金支払いのルールとして、昨日まで記事を書いてきました。
私自身、あまり意識していない部分だったので、いろいろ調べて勉強になりました (^_^)


「賃金支払いの五原則」は労働基準法２４条に定められています。
それは、やはり労働者の生活を守るための規定でした。
会社と労働者には大きな力の差があるため、作られたのが労働基準法です。
それを象徴するようなルールだと感じました。


また、当たり前のことを定めていることも印象的です。
生活にとって当たり前のことは、その当たり前が崩れれば生活が困難になることを意味しています。
そのため、これらのルールは当然でも定めなければならない大切な規定だと感じました。


基本的なルールを守ることで、私たちの生活は守られている。
そのことを意識しなければならないですね。


今後も、労働についての記事をアップしていきますので、よろしくお願いします。


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